Psychologische Sicherheit ist eine Grundvoraussetzung für erfolgreiche Teams. Aber wie kann man diese ermitteln und im Team daran arbeiten? Gut, dass es dafür mittlerweile Lösungen gibt: die Arche. In meinem Podcast hatte ich das Vergnügen mit Joachim Maier zu sprechen, der das Projekt auf den Weg gebracht hat. Aber was ist die Arche?
Hier ein kurzes Video dazu:
Was?
Die Arche ist eine Online-Gruppen-Challenge, die sich wunderbar im Zoom-Call spielen lässt. Die Challenge dient der Entwicklung von Psychologischer Sicherheit im Team & und kann selbstorganisiert und gratis gespielt werden. Reine Spielzeit ist je nach Gruppengrösse 45-120 Minuten. Die Arche ist unter der Open Source Lizenz GPLv3 frei zur Nutzung im Rahmen der Lizenzbedingungen https://github.com/joe-the-ark/ark
Wie?
Die Arche kann selbstorganisiert oder durch einen Coach begleitet gespielt werden. In begleiteten Settings hat sich das Format von 3.5 Stunden für die Online-Challenge bewährt – inklusive Onboarding zum Thema Psychologische Sicherheit, Debrief & Transferaufgabe. In einem zweiten 3 Stunden Call findet ein ausführliches Debrief der individuellen Resultate, ein Diskussion der sichtbar gewordenen gruppendynamischen Kräfte, sowie eine Diskussion von Hypothesen statt, um das in der Challenge sichtbar gewordene Potential im Team (noch) besser nutzen zu können.
Wozu?
Psychologische Sicherheit gilt, seit die Ergebnisse von Google’s Projekt Aristoteles vorliegen, als entscheidender Faktor für Performanz in Teams. Im Zentrum von The ARK steht das Benennen von Kraftquellen und Energiefressern im Team, das Schärfen von Selbst- und Fremdwahrnehmung hinsichtlich des Beitrags jeden Spielers zur Gruppendynamik, ein Training der sozialen Sensibilität und schließlich schriftliches anonymes 1 zu 1 Feedback, um die psychologische Sicherheit im Team zu stärken. Nebenbei ermitteln die Spieler einen Score für die Psychologische Sicherheit im Team. Neu bietet die TEAM HEATMAP eine aggregierte Auswertung, auf der man die wesentlichen Dynamiken des Teams auf einen Blick sieht.
Neugierig geworden? Dann hör doch mal in den Podcast rein:
Scrum Master Journey
Die Scrum Master Journey - Das Online Programm
Worum geht's in Kürze?
- Du lernst Dich selber besser kennen und weißt, wie Du Veränderung fokussierter umsetzen kannst
- Du lernst wie man Unternehmenskulturen versteht und verändert
- Du wirst dazu in die Lage versetzt, dass Potential eines jeden Mitarbeiters voll zu entfalten
- Du sparst Dir viele Stunden Frustration und Fehler bei Deiner eigenen agilen Transformation
